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「働き方改革」が働きやすさや福利厚生の充実などといった待遇面を重視しているのに対して、「働きがい改革」では、従業員様一人ひとりのやりがいをいかに引き出し、仕事に充実して取り組むかと言ったことを重視したものです。その実現に向け愛知県でT-CXを主体にしたコンサルティングを経営者様に提供します。
「従業員達が仕事に意欲的でない」等といった製造業の経営者様のお悩みに、愛知で粉体塗装事業を営む代表が寄り添います。そしてT-CXによるコンサルティングで経営者の皆様の「働きがい改革」を実現するまでお手伝いします。