2022.8.9全社講習会を開催しました！（前島ブログ）

働きがい改革コーチの前島です。

お盆開けて本日より通常操業になります。

 

しかし暑いですね～

ホント秋が待ち遠しく思います。

 

さて、お盆休み前の8/9(火)に、

朝８時から昼１４時までみっちりと

全社員参加の講習会を開催しました。

 

講習会では下記を実施しました。

①会社の売上や利益、夏の賞与についての情報共有

②社員代表の選出

③社内横断プロジェクトの進捗発表（SDGｓ、５Ｓ、広報、朝礼改善、人材育成など）

④コンサルティング事業の進捗報告

⑤ＭＶＶＳＳ（ミッション・ビジョン）リリースより１年のアンケート

⑥ホワイト企業アンケート

 

なかなか盛沢山な内容で、

非常に中身の濃いものになりました。

 

また３０分に１回くらいの頻度でディスカッションが織り込まれているため、

会社としての一体感を醸成しながら、皆で前向きに参加するという雰囲気が形成され

わいわいガヤガヤとても楽しい講習会にもなりました。

 

プロジェクトの発表では、

プロジェクト自体がしっかりと進展していることにまず感激しました。

さらに、発表者の話し方・資料の作り方が格段に成長していること、

そして良質の質問が聴き手から出るところ…

どれをとっても社員全員の成長を感じることができる時間となりました。

 

これはＴ-スピリットの下記を体現したものであると言えます。

6.会社は人財が成長するための器である

7.立派な大人になる（自責と良識を持ち、学び、実践する）

8.本質を理解し、まじめに、楽しく、真剣に仕事をする

9.目標を設定し、達成を目指す

10.お互いの意見を尊重しあい、認め合い、高めあい、協力しあいながら仕事をやりきる

 

これからも社員全員でTsutsuiビジョン

【私たちは、社会から未来永劫継続が望まれ、社員それぞれが誇れる企業になる】

を実現するために、精進してまいります。

 

応援していただけますと嬉しいです(^^)/