技能展の表彰式へ参加したあと、当社代表の講演を聴講しました！（技術部Mブログ）

こんにちは！技術部主任のＭです。

10月27日(火)に塗装技能作品展の表彰式に参加しました。
私が頂いたのは
【日本パウダーコーティング協同組合名古屋支部長賞】でした。
ありがたいですね！一生懸命頑張った甲斐がありました。

表彰式の後に、当社代表による
「離職率95％、崩壊寸前だった塗装工場はなぜ生まれ変われたのか」
というテーマの講演が行われました。

講演では、かつて離職率95％という厳しい状況にあった当社が、
どのようにして社員が主体的に働く組織へと変わっていったのか、
その取り組みについてお話がありました。



特に印象に残ったのは、
相手への声のかけ方一つで、受け止め方やその後の行動が変わるという点です。
同じことを伝える場合でも、伝え方によって相手の意欲や自主性に違いが生まれる
ということは、日々の仕事の中でも意識していきたいと感じました。

また、今回の講演を通じて、
当社のコンサルティング事業の強みについても改めて考える機会となりました。

製造現場を経験していなければ、現場で働く人の感情や、
実際の業務の中で生じる課題に対する捉え方など、
理解しづらい部分もあると思います。

その点、当社は長年製造業に携わり、
自社の組織改革の中でさまざまな試行錯誤を重ねてきました。

実際の製造現場で培った経験や、自社で実践してきた仕組みをもとに、
現場で働く人やその環境に近い立場からサポートできることが、
当社ならではの強みだと感じました。

今回の講演は、
普段のコミュニケーションの大切さを再認識するとともに、
当社がこれまで積み重ねてきた経験の価値について、
改めて考える良い機会となりましたし、

講演後、多くの聴講者様が

前島代表に名刺交換や質問のために集まっておられた様子に

このテーマの関心の高さを実感できました。

貴重な機会をいただき、ありがとうございました！